自大理之问大讨论活动开展以来，云龙县人民医院高度重视，及时启动相关工作，深入学习贯彻州第九次党代会精神，认真落实州委州政府“西部漾永云绿色主导”现场办公会要求，按照县委县政府、县卫健局安排部署，制定《云龙县人民医院“大理之问”大讨论活动实施方案》，成立以县人民医院党总支书记、党总支副书记、院长为双组长，院领导班子副职及各支部书记为副组长，各科室负责人为组员的领导小组，下设办公室于院办公室，负责统筹协调推进大讨论活动。

11月2日，县人民医院召开“大理之问”大讨论活动动员部署会议，传达学习了州委、县委及卫健党工委关于开展“大理之问”大讨论活动的部署要求及动员大会精神，详细解说云龙县人民医院实施方案，对县人民医院“大理之问”大讨论活动进行动员部署。会议要求，通过本次活动，全院党员干部职工要切实增强忧患意识、危机意识，突出发展第一要务，进一步解放思想、转变观念，勇于担当、主动作为，拿出超常思路和举措，在全院上下掀起“抓党建、带队伍、强科室、提成效、促发展”的高潮，打造一流的现代化县级综合医院。

11月10日，县人民医院开展“大理之问”大讨论活动集中讨论，县党史学习教育第四巡回指导组组长杨建文同志到会指导。集中讨论活动组织学习了州委、县委、卫健党工委及本单位“大理之问”实施方案。县医院班子成员、各党支部书记对照“制约县医院发展的主要因素有哪些?县医院过去的优良传统有哪些?县医院干部职工的思想素质是否符合新时代的要求?县医院干部职工的能力水平是否能胜任工作?县医院干部职工的工作作风是否务实担当?”五个问题，紧密结合所在科室和个人实际，深入开展讨论，以“问”找差距、析根源，深入找出思想、行动、能力、作风等方面不足，为下一步大讨论活动打好基础。并纷纷表示借此大讨论活动，以更强自觉转变工作作风，进一步转变思想、立足岗位、积极作为，努力推动云龙县卫生事业发展。

杨建文组长对会作出指导：本次集中讨论氛围好，制定方案切合医院实际，态度端正，可以看出医院领导班子的重视，对医院现状进行了深入思考、分析透彻、认识清晰。各位同志对五个问题结合实际分析到位，希望通过此次“大理之问”大讨论活动，问出云龙之变，答好云龙县人民医院答卷。